Young Talent Program

Technologische innovaties. Klimaatvraagstukken. Steeds weer nieuwe commerciële kansen. Als jij je carrière wilt starten in een branche die altijd in ontwikkeling is, dan is de energiebranche een goede keuze.

Als je jezelf ook graag continu verder wil ontwikkelen, dan is het Young Talent Program van Eneco de beste carrièrekeuze die je kunt maken. In het Young Talent Program van Eneco werk je vanaf dag één aan je eigen duurzame toekomst.

Training en ervaring opdoen 

Samen met de andere Young Talents ontwikkel je je professionele vaardigheden door diverse trainingen gericht op het managen van je competenties, zoals leidinggeven, netwerken, beïnvloeden en overtuigen. Ondertussen doe je ervaring op in een uitdagende functie. In een periode van twee jaar bereiden we je zo voor op een vooraanstaande management- of staffunctie binnen Eneco.

Jouw ontwikkeling

Als Young Talent richt je je dus niet uitsluitend op werken, maar focus je juist ook op je eigen ontwikkeling en je carrièrepad bij Eneco. Ook vakinhoudelijke opleidingen en trainingen vormen een belangrijk onderdeel van het programma. Dit alles draagt er aan bij dat jouw competenties je functie overstijgen, zodat je breed inzetbaar wordt binnen onze organisatie.

Wie zoeken we?

Voor het Young Talent Program zoeken we afgestudeerde hbo’ers en academici met maximaal één jaar werkervaring. We hebben starterposities voor technici, IT'ers, economen, econometristen, bedrijfskundigen, financials en voor mensen met een commerciële of een marketingachtergrond. Bezit je daarnaast duidelijke ambities, ben je ondernemend, resultaatgericht en analytisch en vind je je eigen ontwikkeling erg belangrijk? Dan is Eneco de werkgever die jij zoekt.

Nieuw programma: 2011

In september 2010 start het Next Generation Programma voor de business unit Eneco Energy Trade met de vijf Young Talents van dit jaar. In 2011 verwachten we een nieuw programma te zullen starten, meer informatie daarover verschijnt via deze site eind 2010.