Je draagt zorg voor het contracteren van individuele bewoners, maar ook VVE’s
Je werkt in een dynamische omgeving, met ruimte om je eigen rol in te vullen
Je bent sterk in mondeling en schriftelijk vertalen van onze One Planet Plan doelstellingen
Meer dan ooit vraagt de wereld om duurzame energie. Eneco loopt daarin voorop en wil in 2035 compleet klimaatneutraal zijn. Met voor alle klanten betaalbare energie, een uitstekende digitale service en een aanbod dat aansluit op hun behoeften. Hier speelt de afdeling Warmte business development een cruciale rol om de energietransitie mogelijk te maken. Kortom; je komt in het hart van de energietransitie te werken met torenhoge uitdagingen om Nederland te helpen verduurzamen.
Als Senior business developer draag je bij aan de commerciële strategie van warmte transitie projecten en de tactische en operationele doorvertaling van deze strategie. Je organiseert informatiebijeenkomsten, informeert toekomstige klanten, draagt zorg voor voldoende draagvlak en positieve attitude ten opzichte van Warmte. Daarnaast draagt je zorg voor het contracteren van VVE’s, alsmede individuele bewoners. Daarbij monitor je voortdurend de commerciële performance, stuurt bij indien nodig en neemt initiatieven voor performance verbeteringen. Je bent de spin in het web om de externe activiteiten aan de interne stakeholderveld te verbinden om de commerciële strategie operationeel tot een succes te brengen.
Aangezien dit een nieuw op te zetten team is binnen Eneco draag je ook bij aan het opbouwen van dit team.
Je werkt samen als één team aan het waarmaken van één missie. Daarbij ben je proactief om te helpen de energietransitie te versnellen. Je creëert ruimte om inzichten en meningen met collega’s uit te wisselen en neemt verantwoording om bij te dragen aan het gezamenlijke plan.
Je kunt je nieuwe omgevingen en situaties snel eigen maken. Je hebt focus, lef en executiekracht. Hiermee weet je de beoogde doelstellingen te realiseren in een steeds sneller veranderende organisatie. Snel tot de kern komen, verbindingen kunnen leggen en pragmatisme in aanpak zijn hierbij key competenties.
Je maakt onderdeel uit van de BU Warmte, afdeling Warmte en Koude zakelijk. Samen met een nog op te bouwen team ben je verantwoordelijk voor de commerciële activiteiten van het transitieteam. Je hebt veel contact met collega’s in verschillende bedrijfsonderdelen binnen Eneco en met externe partijen als woningbouwcorporaties en commerciële vastgoedbeheerders. Je komt te werken in een prachtig modern en licht gebouw, op een locatie die uitstekend bereikbaar is: op 2 minuten loopafstand van metro en treinstation Rotterdam-Alexander.
Onze klanten zijn divers, en wijzelf ook. Ruim 4.000 Eneco-talenten zorgen voor een open, fijne cultuur waarin iedereen kan groeien en bloeien. Zo creëren we de ideale voedingsbodem voor creatieve inzichten en innovatieve oplossingen. En die kunnen we goed gebruiken om onze ambitieuze missie waar te maken: klimaatneutraal zijn in 2035. Weet je wat het leuke is? Van talent hebben we bij Eneco nooit genoeg. Dus laat van je horen en solliciteer. Samen met jou gaan we voor duurzaam.
Kies je voor een carrière bij Eneco, dan kies je voor ambitie, groei en kansen. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en het werk te doen zoals het bij jou past. Daar hoort ook een goede werk-privébalans bij. Je kunt je tijden flexibel indelen en deels thuiswerken als je functie dat toelaat.
Zo werk je aan je eigen toekomst, maar óók aan die van de wereld. Want samen met je 4.000 collega’s ga je voor die ene grote missie: klimaatneutraal in 2035. We helpen klanten sneller verduurzamen, bedenken innovatieve oplossingen en pakken kansen met beide handen aan. Doe je mee?
Wil je meer weten over deze vacature? Maroue Khazai Lead Transitieteam en Warmte & Koude zakelijk beantwoordt met plezier jouw vragen via 06-11529363.
Houd er rekening mee dat het voor deze functie belangrijk is dat je de Nederlandse taal, in woord en geschrift, goed beheerst. Please note, it is important for this position that you have good command, both written and spoken, of the Dutch language.
Een online assessment en een (pre) employment screening maken onderdeel uit van de selectieprocedure.
Voor een goede werking en het anoniem analyseren van onze website plaatsen wij noodzakelijke en functionele cookies,
die geen gevolgen hebben voor je privacy.
Wij gebruiken meer cookies, bijvoorbeeld om onze website voor jou relevanter te maken, het mogelijk te maken content via
social media te delen en jou relevante advertenties te kunnen tonen op websites van derden.
Deze cookies verzamelen mogelijk gegevens buiten onze website. Door op "Accepteer alle cookies" te klikken ga je akkoord met het plaatsen van deze cookies.
Meer informatie vind je in ons cookiebeleid en onze privacyverklaring.