(Senior) Business Manager Heat

Solliciteer direct
  • Een unieke positie om te leren over het hart van de energiemarkt en de bijbehorende uitdagingen.

  • Commercieel, maar ook inhoudelijk

  • Werken in een complexe en dynamische omgeving in een team met een can-do mentaliteit.

Waarom kiezen voor Eneco?

Nederland staat voor de grote opgave om de omslag te maken van fossiel naar duurzaam. Eneco heeft daar een forse schep bovenop gedaan door als doel te stellen dat alle energie die we leveren, uiterlijk 1 januari 2035 geheel CO2-vrij is. Een van de grootste uitdagingen die we daarin hebben, is de verduurzaming van de levering van warmte aan de klanten die aangesloten zijn op onze warmtenetten.  

Dit ga je doen

De Heat Desk van Eneco Energy Trade (EET) heeft als taak om te zorgen dat deze warmte beschikbaar is voor onze klanten door dit in te kopen indien Eneco zelf niet de bronnen beschikbaar heeft (make-or-buy). Hoewel iedereen binnen het team een eigen aandachtsgebied heeft, werken we als team intensief samen, helpen we elkaar en leren we van elkaar.  

Bij de Heat Desk zijn we nu op zoek naar iemand die ons team kan komen versterken en met ons contracten kan sluiten waarbij de huidige, nog overwegend fossiele, bronnen de komende jaren vervangen moeten worden door duurzame bronnen, zoals aquathermie, geothermie of restwarmte.  

Je hoofdtaken zullen bestaan uit contractmanagement, inclusief het controleren van de afrekening, waarbij je doorlopend in goed contact zult staan met de externe producenten. Daarnaast zul je ook regelmatig onderhandelingen voeren over nieuw aan te sluiten bronnen of aanpassing of verlenging van bestaande contracten. Strategisch en commercieel denken gecombineerd met het vermogen tot goed relatiemanagement is hiervoor essentieel. Voor het uitvoeren van je hoofdtaken stem je uiteraard ook veel af met de andere Eneco collega’s binnen energy trade en de warmteketen.  

Kortom, heb jij zin om een sleutelpositie te vervullen in de verduurzaming van Nederland en heb jij gevoel voor commercie en financiën, dan is dit wellicht de functie voor jou.  

Gaat dit over jou?

  • WO werk- en denkniveau; bij voorkeur in (bedrijfs-)economische of technische richting; 

  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring; 

  • Je werkt gestructureerd en doelgericht; 

  • Je hebt een lerend vermogen, waardoor je in staat bent om eventuele gaten in de gevraagde vaardigheden of ervaring bij deze functie snel eigen te maken; 

  • Je bent in staat om zelfstandig (financiële) analyses op te zetten, te beoordelen en op basis hiervan verbetervoorstellen te formuleren; 

  • Je hebt kennis en ervaring in het onderhandelen en managen van contracten en samenwerken in multidisciplinaire project & dealteams; 

  • Je bent goed in het onderhouden van externe relaties, voor zowel in- als extern stakeholder management. Je wordt sparringpartner voor management en haakt tijdig interne stakeholders aan; 

  • Je bent in staat om complexe vraagstukken en datasets te interpreteren en te analyseren;  

  • Je hebt uitgebreide ervaring in het werken met Excel. 

  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift. 

Je bent verantwoordelijk voor

De Business Manager Heat heeft een gevarieerd takenpakket en is onder andere verantwoordelijk voor: 

  • Het beheren van bestaande (duurzame) warmteleveringsovereenkomsten (WLO’s) en  warmtetransportovereenkomsten (WTO’s), door het monitoren van de warmtelevering, facturatieafhandeling en initiëren van contractverbeteringen; 

  • Het sourcen van nieuwe warmte en gerelateerde diensten, bijv. contractonderhandelingen, structuring van nieuwe WLO’s, de ontwikkeling van lange termijn sourcing plannen en het monitoren van de operationele implementatie van WLO’s. 

  • De financiële resultaten en rapportage van onze eigen warmte assets en van WLO’s, bijv. onderhouden van het bruto marge model binnen de warmteketen vanuit EET, prognostiseren van warmte-inkoopkosten, participeren in het budget proces, de maand- en jaarafsluiting, en het samen met het daarin gespecialiseerde (portfolio optimization) team van EET nemen van maatregelen om het effect van prijsschommelingen op het resultaat te beperken (hedging). 

Dit lijkt nogal een pakket aan werkzaamheden, maar wees gerust, wij werken als team samen en er is tijd om hier helemaal in te groeien. 

Dit worden je collega's

EET is de internationale handelsafdeling van Eneco. Met een divers team van circa honderddertig gemotiveerde en hoogopgeleide medewerkers werken we aan een optimale marktvisie die de duurzaamheidsdoelstellingen van Eneco ondersteunt. EET vormt een dynamische en complexe werkomgeving die vraagt om veel eigen initiatief en inzicht. We schakelen snel met elkaar in een informele, transparante en collegiale sfeer. In een snel veranderend energielandschap geef je samen met je team vorm aan de energietransitie. Een pittige klus, met uitdagende maar haalbare targets. We belonen je hiervoor met onze goede en moderne arbeidsvoorwaarden die je voor een deel zelf kunt samenstellen. 

Bruto jaarsalaris tussen de €70.000 en €120.000

Inclusief 8% vakantiegeld, goede pensioenregeling, voordelig sporten via Bedrijfsfitness Nederland en ouderschapsverlof.

FlexBudget bovenop je
brutosalaris

Laat het uitbetalen, koop extra vakantiedagen of spaar het op.

Alle kans jezelf te ontwikkelen

Eneco zet vol in op persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Hybride werken, thuis of op kantoor

Je werkt 40% op kantoor en 40% thuis. De andere dag bepaal je zelf waar je het beste kunt werken.

Werken bij Eneco is voor iedereen

Onze klanten zijn divers, en wijzelf ook. Ruim 4.000 Eneco-talenten zorgen voor een open, fijne cultuur waarin iedereen kan groeien en bloeien. Zo creëren we de ideale voedingsbodem voor creatieve inzichten en innovatieve oplossingen. En die kunnen we goed gebruiken om onze ambitieuze missie waar te maken: klimaatneutraal zijn in 2035. Weet je wat het leuke is? Van talent hebben we bij Eneco nooit genoeg. Dus laat van je horen en solliciteer. Samen met jou gaan we voor duurzaam.

Werken bij Eneco is voor iedereen
Samen naar klimaatneutraal

Werk dat werkt voor jou en het klimaat

Kies je voor een carrière bij Eneco, dan kies je voor ambitie, groei en kansen. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en het werk te doen zoals het bij jou past. Daar hoort ook een goede werk-privébalans bij. Je kunt je tijden flexibel indelen en deels thuiswerken als je functie dat toelaat. 

Zo werk je aan je eigen toekomst, maar óók aan die van de wereld. Want samen met je 4.000 collega’s ga je voor die ene grote missie: klimaatneutraal in 2035. We helpen klanten sneller verduurzamen, bedenken innovatieve oplossingen en pakken kansen met beide handen aan. Doe je mee?

Zo gaat het verder

Meer weten over deze functie?

Wil je meer weten over deze vacature bij Eneco? Stuur een mail naar: [email protected] 

Meteen solliciteren? Dat kan natuurlijk ook, via ons recruitmentsysteem. Klik op de 'solliciteer' button en stuur je cv met motivatie. Je ontvangt zo spoedig mogelijk een reactie.

Een online assessment en een (pre) employment screening maken onderdeel uit van de selectieprocedure.

Vragen over de sollicitatieprocedure

Neem gerust contact op met onze recruiter:

Randolph MacKay

+31650203567

Niet de baan gevonden die je zocht?

Activeer jouw Job Alert en ontvang de nieuwste vacatures
Met deze vacature willen wij zelf een nieuwe Eneco collega werven.
Dit is dan ook geen oproep voor acquisitie.